炎炎7月,48位應(yīng)屆畢業(yè)生在科達相遇、相知、相識。
他們懷揣著憧憬與夢想,在“青春?奮斗?夢想”專題培訓中,翻開人生新篇章。
立桅揚帆 啟航新征程
圖|開營大合照
科達“新軍”以嶄新的面貌,邁出職場成長的第一步。
開營儀式上,班委接過副總裁周鵬的授旗,新的成長之旅正式開啟。
昨日仍是散落的星火,如今在科達匯聚,蓄力前進!
初識科達 看愿景和遠方
職場的第一課,從“初識科達”開始。各路重量級導師慷慨分享,為2022屆畢業(yè)生全面介紹公司,描繪屬于“科達人”的共同愿景。
圖|公司介紹、業(yè)務(wù)介紹
作為年輕后浪,高校畢業(yè)生們通過參觀科達舊址及順德各生產(chǎn)基地,感受公司創(chuàng)業(yè)之初的艱辛與今天成就的來之不易,同時,也體會到“科達人”艱苦奮斗的精神內(nèi)核。
圖|參觀舊址和各廠區(qū)車間
職場點兵 夢想起航
圖|職場課程培訓
在職場中前行,進行職場生涯規(guī)劃與調(diào)整心態(tài)是每位職場新手的必備基本功。職場導師陳璐、林婷前來傳授職場秘籍,5位職場前輩也來面對面指點迷津。
圖|對話科達人
青春正當時 奮發(fā)創(chuàng)未來
2022屆高校畢業(yè)生入職專題培訓的重頭戲——“總經(jīng)理面對面”如期舉行,科達制造董事、總經(jīng)理楊學先與48名新入職的應(yīng)屆畢業(yè)生親切交流,詳細介紹公司的發(fā)展布局及各板塊的業(yè)務(wù)發(fā)展情況,并對畢業(yè)生們提出期望、要求及成長建議。
圖|總經(jīng)理面對面
匯報與結(jié)營
經(jīng)過10天的培訓,2022屆高校畢業(yè)生總結(jié)匯報學習所得,交出入職后的第一份答卷。
圖|拜師儀式
結(jié)營儀式上,陶機副總經(jīng)理隋旭東為優(yōu)秀團隊頒獎,并表示,培訓雖然結(jié)束了,但畢業(yè)生們迎來了新起點。他鼓勵大家再接再厲,認真對待和完成下一階段一線輪崗實習,不要輕言放棄,盡快完成從學校到社會的角色轉(zhuǎn)變。隋總指出,大家即將到一線各單位開展實習,也會有大量展示自己的機會,希望大家不要把自己僅僅局限在某一部門或崗位上,因為每個人都是可塑的,在實習過程中,大家應(yīng)把握機會,充分展示自我,并結(jié)合個人的性格、能力找到適合自己的發(fā)展方向。實習過程肯定會很辛苦也很累,但會為大家?guī)砗芏嗟氖斋@,各單位領(lǐng)導和導師都會傾其所能傳授經(jīng)驗。“531”復盤能夠周期性的將個人的學習收獲進行回顧和鞏固,希望大家結(jié)合公司實習要求及時復盤,養(yǎng)成良好的工作習慣,獲得個人成長。
圖|陶機副總經(jīng)理隋旭東發(fā)言
隋總還強調(diào)了樹立正確價值觀的重要性。他表示,隨著大家逐漸步入正常工作崗位,會面對大大小小的誘惑,希望大家不要貪圖眼前利益,更不要沾染歪風邪氣,要努力將自己的未來跟公司的發(fā)展結(jié)合起來,公司發(fā)展壯大,個人的付出必定會得到回報。公司已經(jīng)進入到快速和良性的發(fā)展通道,各業(yè)務(wù)也步入相對快速的發(fā)展階段,希望大家能夠把握機會,實現(xiàn)個人價值。
培訓的結(jié)束并非終點而是起點,
相信科達新生代們將迎陽遠航,
在科達發(fā)光發(fā)熱!